Kmess para recrutamento e seleção
O Kmess transforma conversas com candidatos em um processo organizado de recrutamento e seleção.
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Suporte Metacanal oficial, com respaldo da própria plataforma
Role para organizar
Você divulga uma vaga
Dezenas ou centenas de candidatos entram em contato pelo WhatsApp. Enquanto isso, recrutadores alternam entre WhatsApp, planilhas, currículos, sistemas e dezenas de conversas abertas.
E o recrutador passa mais tempo administrando candidatos do que recrutando.
O problema não é falta de recrutadores
Do primeiro "oi" ao processo seletivo
chega uma mensagem → vira um candidato identificado
vaga de interesse → dados e etapa do atendimento
três perguntas → perfil aderente ou fora do critério
conversa solta → candidato com histórico e etapa
fila da vaga → responsável definido
abre a conversa → e já sabe tudo que foi dito
Um candidato que não avançou hoje continua organizado para futuras oportunidades. Quando a próxima vaga abrir, a busca não recomeça do zero.
Nosso método
Integramos o Kmess à forma como a sua empresa recruta.
Cada operação funciona de um jeito. Algumas empresas recebem centenas de candidatos para poucas funções. Outras têm dezenas de vagas simultâneas. Agências administram diferentes clientes, vagas e recrutadores ao mesmo tempo. Por isso a Perfoster não entrega um login e espera que sua equipe se adapte à ferramenta.
O sistema se adapta ao seu recrutamento. Não o contrário.
Mapeamos como os candidatos chegam, como acontece a triagem, quais informações precisam ser coletadas, quem atende e onde estão os gargalos.
Filas, equipes, etapas, automações, agentes de IA, regras de atendimento e integrações configurados de acordo com a necessidade da operação.
Para quem recruta todos os dias
Centralize candidatos, organize o atendimento da equipe, automatize tarefas repetitivas e tenha controle sobre o que acontece entre a divulgação da vaga e a seleção.
Quanto mais clientes e processos sua agência assume, maior a complexidade operacional. O Kmess organiza candidatos, vagas, atendimentos e recrutadores na mesma estrutura.
A plataforma
Uma estrutura operacional para recrutamento.
O que muda na prática
Cases
Antes da Perfoster existir, seus fundadores reconstruíram do zero o recrutamento de alto volume de uma indústria de proteína animal. O método que virou o Kmess nasceu ali, e o resultado apareceu no que a operação passava a entregar todo mês.
A mesma equipe passou a entregar o dobro. A tecnologia assumiu o volume. As pessoas assumiram a decisão.
O nível de aderência chegou a ser tão alto em uma das plantas que uma etapa de validação do gestor foi retirada do fluxo operacional.
Resultados obtidos em experiência profissional anterior dos fundadores da Perfoster, em operação industrial de recrutamento de alto volume. É a origem do método que o Kmess opera hoje.
Kmess e agentes de IA organizando candidatos e reduzindo as etapas repetitivas da triagem em operações de contratação recorrente.
Kmess conectado à presença digital e à operação de atendimento, com as conversas entrando direto na rotina da equipe.
Atendimento estruturado com filas, classificações e demandas, integrado a uma estratégia mais ampla de transformação digital.
Juliana Perquim e Kauan Foster
Quem constrói o Kmess
A Perfoster nasceu do encontro entre gestão de pessoas, experiência operacional e tecnologia. O Kmess é a ferramenta que faltava na rotina que os dois já tinham enfrentado por dentro.
Estratégia, desenvolvimento de negócios e construção de soluções conectando pessoas, processos e inteligência artificial.
LinkedIn →Tecnologia, produtos, sistemas, integrações, automações e infraestrutura das soluções Perfoster.
LinkedIn →
Sobre o lugar das pessoas nisso
Significa usar pessoas onde elas realmente fazem diferença.
O objetivo do Kmess não é substituir o recrutador. É evitar que profissionais qualificados gastem boa parte do dia executando tarefas que um sistema pode realizar.
Porque escolher quem deve entrar para uma empresa continua sendo uma decisão humana.
Seu WhatsApp já recebe candidatos
Não entregamos apenas uma ferramenta. Entregamos uma estrutura inteligente de recrutamento e seleção.